Assessment

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As empresas necessitam pessoas com competências comportamentais que podem ser desenvolvidas se identificadas.

Algumas são altamente valorizadas em processos de seleção ou na hora de buscar uma promoção na carreira.

 

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  • Trabalho em equipe
  • Habilidades de Comunicação, como capacidade de ouvir, empatia e assertividade, persuasão e negociação
  • Visão sistêmica
  • Flexibilidade
  • Capacidade de Planejamento e Organização
  • Criatividade e inovação
  • Senso de urgência
  • Foco em resultados
  • Autodesenvolvimento e excelência pessoal

O Serviço de Assessment Vitória Humana  possibilita uma visão mais clara de seus ativos e potenciais de desenvolvimento.

  • No que você é muito bom? Ter consciência de seus melhores potenciais é muito importante na hora de buscar promoções ou novas oportunidades na sua carreira
  • No que precisa melhorar se quiser progredir? Saber disto pode mudar seu perfil de desempenho!

 

Através de consultores especializados e de técnicas específicas é possível identificar seus pontos fortes e pontos de melhoria. Isto poderá fazer toda a diferença em sua trajetória profissional.

 

  • Trabalho em equipe
  • Habilidades de Comunicação, como capacidade de ouvir, empatia e assertividade, persuasão e negociação
  • Visão sistêmica
  • Flexibilidade
  • Capacidade de Planejamento e Organização
  • Criatividade e inovação
  • Senso de urgência
  • Foco em resultados
  • Autodesenvolvimento e excelência pessoal

O Serviço de Assessment Vitória Humana  possibilita uma visão mais clara de seus ativos e potenciais de desenvolvimento.

  • No que você é muito bom? Ter consciência de seus melhores potenciais é muito importante na hora de buscar promoções ou novas oportunidades na sua carreira
  • No que precisa melhorar se quiser progredir? Saber disto pode mudar seu perfil de desempenho!

 

Através de consultores especializados e de técnicas específicas é possível identificar seus pontos fortes e pontos de melhoria. Isto poderá fazer toda a diferença em sua trajetória profissional.

 

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